Esta sección es una llamada de atención a la corresponsabilidad para superar la brecha digital de género: incorporar de una manera consistente las cuestiones de género en todas las políticas que incidan en el desarrollo de la Sociedad de la Información y al mismo tiempo cambiar el chip para ocupar e interactuar [mujeres y hombres] en el ciberespacio.

¿Que aportan las TIC de interés para la Igualdad?

  • Tomar parte activa en las redes de apoyo y defensa de los derechos de las mujeres
  • Acceder a posibilidades de de nuevos trabajos y profesiones.
  • Participar de iniciativas de aprendizaje interactivo y teleformación.
  • Oportunidad de acceder y participar en el flujo de conocimientos e información para empoderar y mejorar las vidas de las mujeres.
  • Protagonizar la ocupación del espacio público en la Sociedad de la Información, creando recursos, aportando ideas y opiniones, haciendo valer el ingenio y creatividad.


    • Programa y recursos TICs de SGD



  • DOMINANDO LAS TIC'S PARA AVANZAR EN IGUALDAD


  • WIKI 'Género y TICs'


  • E-gener@, plataforma de formación on-line de SinGENEROdeDUDAS basada en moodle




    • Otros recursos en la RED

    Razones para usar software libre en educación

    WIKI sobre capacitación y género

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    Claroline.net


    Campaña para la traducción de Claroline al Quechua, Aymara y Guaranípromovida por SinGENEROdeDUDAS y Las Indias


    Entornos colaborativos



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    Grupos de mujeres en el Software Libre







    Radios on-line feministas



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    Despertando a Lilith

    Congresos e Iniciativas de interés



    VI Congreso Iberoamericano de Ciencia, Tecnología y Género del 11 al 15 de septiembre de 2006.

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    Los objetivos del VI Congreso son impulsar la participación y el reconocimiento de las mujeres en los distintos campos de las ciencias y la tecnología, promover la investigación desde las necesidades vitales de las mujeres, y crear un espacio académico de intercambio y debate entre todas aquellas personas que trabajan o están interesadas en temas relacionados con la ciencia y la tecnología desde una perspectiva de género del ámbito iberoamericano.

    Cumbre Mundial de la Sociedad de la Información

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    Conocimiento abierto, sociedad libre

    III Congreso on-line de la Cibersociedad

    ¿Hacia qué Sociedad del Conocimiento?

    II Congreso on-line de la Cibersociedad

    REDES hispanas para el desarrollo de la Sociedad del Conocimiento. Grupo coordinado por generourban y singenerodedudas

    Conclusiones del debate on-line sobre Inclusión, diversidad y equidad de género

    Escuela Virtual de Igualdad

    Cabecera Escuela Virtual de Igualdad
    El Instituto de la Mujer oferta un programa de formación on-line en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, para aprender a ver con otra mirada.


    Los objetivos de la Escuela Virtual de Igualdad son:

    * Sensibilizar a hombres y mujeres en el valor de la Igualdad como eje para el desarrollo social.
    * Promover que el empleo sea un ámbito donde mujeres y hombres se desarrollen profesionalmente en iguales condiciones de capacidad y oportunidad.
    * Apoyar las potencialidades de las mujeres y la atención a sus necesidades sociales, para su pleno desarrollo en igualdad.
    * Dotar de herramientas a las organizaciones empresariales para fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional de toda su plantilla.

    Los cursos que darán contenido al lanzamiento de la Escuela Virtual de Igualdad, se distribuyen en dos niveles de especialización: el básico (de 30 horas) y el avanzado (de 60 horas)

    1. Nivel básico, dirigido a personas interesadas en materia de Igualdad. Consta de un sólo curso.
    o Curso “Sensibilización en Igualdad de Oportunidades”.

    1. Nivel avanzado dirigidos a personas vinculadas a la gestión y orientación para el empleo, servicios sociales y organizaciones Empresariales.
    * Curso “Igualdad de Oportunidades: aplicación práctica en la el ámbito de empleo”.
    * Curso “Igualdad de Oportunidades: aplicación práctica en Servicios Sociales”.
    * Curso “Igualdad de Oportunidades: aplicación práctica en la empresa y los RR.HH.”

    Formulario de inscripción

    Leer más

    sgd | 24/09/2007 | |

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    1. Estoy interesada en hacer cursos, jornadas sobre igualdad de oportunidades.


      — Rosario Prados Moreno    1.10.07    #

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